شماره روزنامه
۶۳۷۳
|
نیروی انسانی
-
«دنیای‌اقتصاد» یکی از شرکت‌های سیمانی بورسی را بررسی می‌کند
روزنامه شماره ۵۶۵۹سیمان ایلام خوشبخت شد
دنیای‌اقتصاد - عباس بیات: شرکت سیمان ایلام که در حوزه سیمان و در زمینه تولید و فروش سیمان در شرکت اصلی و امور حمل‌‌‌ونقل جاده‌‌‌ای و بهویژه حمل‌‌‌ونقل سیمان تولیدی، مواد اولیه موردنیاز و نیز تامین نیروی انسانی موقت فعالیت می‌کند، در تاریخ ۱۸آبان سال ۱۳۶۷ در استان ایلام، ۱۵کیلومتری شهرستان سرآبله تاسیس شد. سهامداران اصلی این شرکت، سیمان تهران با ۴۸درصد و گروه سرمایه‌گذاری امید با ۶/ ۳۳درصد سهام هستند. -
تجهیزات انبارداری
امروزه با رشد صنعت و کارخانه های صنعتی بسیاری از شرکت ها با انبوه محصولات در انبارهای شرکت مواجه هستند.
شنبه، ۰۸ بهمن ۱۴۰۱
-
هوشمندسازی تاسیسات برای عبور از بحران‌های آبی
مدیرعامل شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور، هوشمندسازی سامانه‌‌‌ها و تاسیسات را از نقاط قوت صنعت آب و فاضلاب کشور برشمرد و گفت: این موضوع راهگشا و یاری‌‌‌رسان ما در شرایط دشوار و بحران‌ها خواهد بود. -
شهریار شفیعی، رئیس هیات علمی آکادمی برند ایران
روزنامه شماره ۵۶۵۸پنج زیرساخت اساسی در باب فرانچایز
دنیای اقتصاد- سعیده نبی‌زاده: اولین پرسش در ارتباط با نشان‌سپاری یک برند آن است که مشخص شود دریافت‌کننده این برند چه انگیزه‌ای دارد و قرار است با چه هدفی تحت این برند تجاری به یک فعالیت اقتصادی مبادرت کند؟ مشخصا زمانی که شخصی اقدام به فعالیت تحت برندی دیگر، غیر از برند شخصی خود می‌کند، شخصا کارآفرین نیست، بلکه قادر است با به کارگیری میزانی سرمایه و قدرت اجرایی مناسبی که در خود می‌بیند به منظور انجام یک فعالیت اقتصادی که با ریسک پایینی روبهرو است اقدام کند.
جمعه، ۰۷ بهمن ۱۴۰۱
-
بحران نیروی انسانی در توییتر به بالاترین حد رسید
مهر: طبق اسناد داخلی توییتر، تعداد کارمندان ثابت این پلتفرم حدودا به ۱۳۰۰ نفر رسیده که کمتر از ۵۵۰ نفر آنان مهندس هستند. به گزارش سی‌ان‌بی‌سی، حدود ۷۵ نفر از ۱۳۰۰ کارمند توییتر نیز در مرخصی به سر می‌برند که ۴۰ نفر آنها مهندس هستند. در تیم اعتماد و ایمنی شبکه اجتماعی مذکور که توصیه‌هایی در زمینه سیاست‌گذاری، طراحی و تغییرات محصول با هدف ایمن نگه داشتن کاربران ارائه می‌کرد، هم اکنون کمتر از ۲۰ کارمند تمام وقت فعالیت می‌کنند.
شنبه، ۰۱ بهمن ۱۴۰۱
-
ضرورت افزایش تعرفه‌های خدمات بندری برای جلوگیری از روند نزولی سوددهی و ورشکستگی شرکت‌های پورت اپراتوری
روزنامه شماره ۵۶۴۹افزایش تعرفه‌ها متناسب با افزایش تورم عامل پایداری اقتصادی شرکت‌ها
سه‌شنبه، ۲۷ دی ۱۴۰۱
-
دنیای اقتصاد بررسی می کند
فقر مهارت در صنعت
نفیسه زمانی نژاد: کمبود نیروی انسانی ماهر و کارآزموده برای صنایع و واحدهای تولیدی اصفهان ازجمله مشکلات محسوس در چند سال اخیر بوده است. موضوعی که متولیان صنعتی استان با تأکید بر آن، چنین کمبودی را آزاردهنده عنوان کرده و معتقدند دانشگاه‌ها به‌جای تحویل نیروی لیسانس به جامعه باید تکنسین تربیت کنند، چه‌بسا این روزها نبود چنین نیروهایی، صنایع را با چالش‌هایی جدی روبرو کرده است. -
پول در معادن مس است؟
دنیای‌اقتصاد: وجود منابع غنی، سابقه نسبتا طولانی وجود صنعت در کشور، نیروی انسانی توانمند و منابع انرژی ارزان‌قیمت ازجمله فرصت‌هایی هستند که می‌تواند صنعت مس را به‌عنوان ابزار بالندگی اقتصاد کشور معرفی کند. -
وزیر دفاع آلمان استعفا کرد
مهر: کریستین لامبرشت، وزیر دفاع آلمان در بحبوحه انتقادات شدید از وی در پی پیام سال نو، از سمت خود استعفا کرد.
دوشنبه، ۲۶ دی ۱۴۰۱
-
مثلث توسعه خدمات فنی - مهندسی
دنیای‌اقتصاد - هادی سلگی: خدمات فنی و مهندسی در کشورهایی با اقتصاد پیشرو به عنوان یک صنعت ویژه و ارزآور همواره مورد توجه بوده است، از یک طرف همان‌طور که اقتصادهای دانش‌‌‌بنیان و صنعتی بر بنیاد نیروی انسانی متخصص شکل گرفته، خدمات فنی مهندسی به عنوان یک شاخه اصلی از همین نیروی انسانی ماهر می‌تواند حرکت روی مرزهای دانش را برای یک جامعه به ارمغان آورد. -
برای اولین بار در بانک تجارت عملیاتی شد
روزنامه شماره ۵۶۴۸پرداخت کاملا آنلاین وام ازدواج
فاطمه بهادری: بانک‌ها برای گسترش و سهولت ارائه خدمات بانکی، راهکارهای نوین بانکداری دیجیتال و سرویس‌‌‌های الکترونیکی را برنامه‌‌‌ریزی می‌کنند. شرکت‌های متخصص زیرمجموعه بانک‌ها در زمینه بانکداری الکترونیک نیز برای توسعه ابزارهای این بخش فعالیت می‌کنند. شرکت سیمرغ تجارت نیز از جمله شرکت‌های زیرمجموعه بانک تجارت است که در حوزه توسعه ابزارهای بانکداری دیجیتال فعالیت می‌کند و در این راستا در سالجاری نیروی انسانی خود را تقویت کرده است.
یکشنبه، ۲۵ دی ۱۴۰۱
-
پیشگیری از سرقت با فنس الکتریکی
فنس های الکتریکی بهترین گزینه و راه حل های پیشگیری از سرقت در بین سیستم های حفاظت شده می‌باشد به این دلیل که فنس شوکدار سیستمی بازدارنده هستند که با وارد کردن شوک به سارقین آنها را از ورود به محوطه حفاظت شده منع می کند.
شنبه، ۲۴ دی ۱۴۰۱
-
چالش سرمایه‌های انسانی و هشداری برای مدیران بانکی
روزنامه شماره ۵۶۴۶پدیده «آغوش مرگ» در ساختار سازمانی
نویسنده: شهرام عين‌قلايي Sh.Ghalaee@bsi.irوقتی زنبورها متوجه میشوند ملکه به دلیل کهولت سن یا بیماری ناکارآمد است، تصمیم می‌گیرند او را نابود کنند، درنتیجه دور ملکه جمع میشوند و او را در آغوش می‌گیرند تا ملکه در اثر حرارت بالای ناشی از این ازدحام بمیرد. این پدیده «آغوش مرگ» نامیده می‌شود.
جمعه، ۲۳ دی ۱۴۰۱
-
رئیسی: بنا داریم مسیر پیشرفت را ادامه دهیم/ حاضر نیستیم تسلیم شویم
ايسنا: رییسی با بیان اینکه آبرسانی به مردم ضروری است، گفت: ما در دولت مصمم به اجرای طرح‌های بزرگ با شعار ما می توانیم هستیم. نیروی انسانی و امکانات در کشور وجود دارد و فقط باید با مدیریت جهادی، داشته های خود را فعال کنیم.
پنجشنبه، ۲۲ دی ۱۴۰۱
-
راه‌های برون‌رفت از اشکالات سازمان‌های سلسله‌مراتبی
نویسندگان: محمد رمضانی، علیرضا لاریعملکرد پایین بسیاری از سازمان‌ها ریشه در رویکرد اداره آنها دارد. همان‌طور که می‌‌‌دانید تقریبا تمام سازمان‌ها در کشور ما به‌صورت سلسله‌مراتبی و وظیفه‌محور اداره میشوند. اداره این‌گونه سازمان‌ها از طریق یک چارت سازمانی بلند‌بالاست که در قالب تعدادی معاونت، مدیریت، اداره، دایره، بخش و... تقسیم کار صورت گرفته است. لیکن سازمان‌های سلسله‌مراتبی دارای نقاط ضعفی هستند که در ادامه برخی از مهم‌ترین آنها مورد اشاره قرار خواهد گرفت اما در مقابل این نوع سازمان‌ها، سازمان‌های مبتنی‌بر فرآیند شکل…
چهارشنبه، ۲۱ دی ۱۴۰۱
-
ضرورت هوشمندسازی بنادر و ناوگان کشتیرانی
سید‌ابوالفضل جعفری‌نژاد / کارشناس روابط عمومی انجمن کشتیرانی و خدمات وابستهاگر نگاهی گذرا به امکانات، تجهیزات و نیروی انسانی به کار گرفته شده در کشتی‌‌‌ها، بنادر و صنعت کشتی‌‌‌سازی در ۵۰ سال گذشته بیندازیم و آنها را با کشتی‌‌‌ها، بنادر و صنایع امروزی مقایسه کنیم، تفاوت بزرگ و غیرقابل برگشتی را مشاهده می‌‌‌کنیم.
سه‌شنبه، ۲۰ دی ۱۴۰۱
-
سودآور ساختن عملیات بانک صنعت ومعدن با تاکید بر درآمدهای غیرمشاع
دنیای‌اقتصاد: دکتر علی خورسندیان اظهار کرد: برای سودآور ساختن عملیات این بانک و افزایش سود خالص آن با استفاده از درآمدهای غیرمشاع، اقدامات مثبت و موثری در سالجاری به انجام رسیده و در سال آتی نیز این رویکرد با جدیت دنبال می‌شود.
یکشنبه، ۱۸ دی ۱۴۰۱
-
تفاهم‌‌‌نامه‌‌‌های ذوب‌‌‌آهن در جشنواره ملی فولاد
ذوب‌‌‌آهن اصفهان با بیش از نیم قرن فعالیت ماندگار، همواره بومی‌‌‌سازی را به عنوان اولویت اصلی خود مورد توجه قرار داده و مصداق آن دوراندیشی برای ایجاد تمامی زیرساخت‌‌‌های زنجیره تولید شامل معادن، نیروگاه، نیروی انسانی متخصص، کارخانه پخت آهک، کارگاه‌‌‌های قطعه‌‌‌سازی و ریختهگری قطعات سنگین، تولید آجر و جرم نسوز و... است. به گزارش روابط عمومی ذوب‌‌‌آهن اصفهان، ایرج رخصتی مدیرعامل ذوب‌‌‌آهن اصفهان، در آستانه جشنواره و نمایشگاه ملی فولاد ایران، به تفاهم‌‌‌نامه‌‌‌های ذوب‌‌‌آهن در این رویداد ویژه پ…
شنبه، ۱۷ دی ۱۴۰۱
-
دست اندازهادر معدنکاری
محمدمهدی کربلایی /کارشناس نوآوری و شتابدهی ایمینوهمانطور که می‌‌دانیم منظور از منابع انسانی، افراد یک سازمان هستند که کار می‌کنند و سازمان را به فعالیت می‌‌اندازند. در صنعت، این افراد به طبقات مختلفی تقسیم میشوند که با توجه به دانش و فعالیت مشخص‌‌شده، الگوی درآمدی خاص خود را دریافت می‌کنند.
جمعه، ۱۶ دی ۱۴۰۱
-
۲۵ میلیارد تومان برای ساماندهی و لایروبی رودخانه‌های استان
مدیر رودخانه‌ها و سواحل شرکت آب منطقه‌ای اصفهان از تامین ۲۵ میلیارد تومان برای طرح ساماندهی و لایروبی رودخانه‌های این استان در سالجاری و عقد قرارداد مرتبط با این پروژه خبر داد. -
بحران استخدام در معادن استرالیا
دنیای‌اقتصاد: بخش معدن استرالیا مورد انتقاد شدید افکار عمومی است؛ چرا؟ یک دلیل عمده آن نحوه ورود استعدادها به این صنعت بزرگ و پول‌ساز است. در ماههای گذشته اثرات همه‌گیری کووید-۱۹، افزایش عدم‌اطمینان در زنجیرههای تامین جهانی و اختلالات مداوم صنعتی در پی تهاجم روسیه به اوکراین، اهمیت استخدام کارگران ماهر و باتجربه در معدن را برجسته کرده است. با این‌حال به نظر نمی‌رسد کارگران تمایل چندانی به حضور در بخش معدن استرالیا داشته باشند. با اینکه ۲۵۰هزار نفر به‌طور مستقیم در استرالیا در بخش معدن کار می‌کنند و…
دوشنبه، ۱۲ دی ۱۴۰۱
-
رییسی حکم انتصاب صادر کرد
پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری: رئیس جمهور در اجرای ماده ۵ آیین‌نامه اجرایی قانون گزینش کشور و بنا به پیشنهاد اعضای هیئت عالی گزینش احمد مومنی‌راد را به عنوان «دبیر هیئت عالی گزینش کشور» منصوب کرد.
یکشنبه، ۱۱ دی ۱۴۰۱
-
مدیرعامل «لوستر زارعیان» در گفت‌وگو با «دنیای اقتصاد» مطرح کرد
روزنامه شماره ۵۶۳۵جایگاه ناشناخته لوستر ایرانی در بازارهای جهانی
دنياي اقتصاد-رضا دهقان: به عقیده کارشناسان لوستر تولیدی ایران، قابلیت رقابت با نمونه‌های خارجی و خصوصا کشورهای اروپایی را دارد چرا که هنرمندی، خلاقیت و تنوع مناسبی در تولید آن به کار رفته و وجود نیروی انسانی و انرژی ارزان نیز باعث می‌شود که کیفیت و هزینه تمام‌شده آن مناسب باشد. این در حالی است که بعضا لوسترهای ایرانی با تغییر نام سازنده به نام لوسترهای خارجی در بازارهای جهانی فروخته شده و تحریم‌ها و برخی دیگر از مشکلات دیگر نیز سبب شده تا تولیدکنندگان نتوانند، محصولات خود را به صورت مستقیم وارد بازارهای کشورهای…
شنبه، ۱۰ دی ۱۴۰۱
-
صنایع نورد با ریسک توقف تولید روبرو شد
روزنامه شماره ۵۶۳۴وضعیت وخیم پایین دست فولاد
دنیای‌اقتصاد - سارا اصغری: در این روزهای سرد سال که همواره تقاضای مصالح ساختمانی و آهن‌‌‌آلات به دلیل تغییرات فصلی با کسادی روبهرو میشوند، شاهد دستورالعمل‌‌‌های خلق‌‌‌الساعه و متعاقب آن وضعیتی هستیم که این رکود تقاضای مصرفی را برای این دست محصولات بهویژه تولیدات نوردکاران فولادی که در پایین‌‌‌دست زنجیره فولاد قرار دارند، عمق بیشتری بخشیده است، به‌‌‌گونه‌‌‌ای که این تولیدکنندگان، بعضا تولید نکردن را بر تولید ترجیح می‌دهند. -
بازدید شبانه مدیرعامل فولاد هرمزگان از سایت فولادسازی
مدیرعامل فولاد هرمزگان به صورت سرزده و شبانه از کوره‌های ۱ و ۲ واحد LF و خط ریختهگری در واحد فولادسازی بازدید کرد. به گزارش روابط عمومی شرکت فولاد هرمزگان، عطاءالله معروفخانی در این بازدید و در گفت‌وگویی صمیمانه با کارکنان این واحدها با اشاره به کسب رکوردهای پیاپی در چهار ماه اخیر بیان کرد: نجابت و صلابت شما کارکنان مثال‌‌زدنی است و من به خود می‌‌بالم که در چنین مجموعه‌‌ای فعالیت می‌کنم. چراکه فعالیت در شرایط محدودیت برق و گاز و ثبت رکوردهای متعدد روزانه و ماهانه دشوار است و نشان می‌دهد…
جمعه، ۰۹ دی ۱۴۰۱
-
سیستم پزشکی با بحران فزاینده روبه‌روست
روزنامه شماره ۵۶۳۳گزارش ویژه از خط مقدم کرونا در چین
دنیای‌اقتصاد: بیماران مریض که روی ویلچر نشسته و روی برانکاردها دراز کشیده‌اند، در هر گوشه و کنار بخش اورژانس بیمارستانی در شمال چین به شکل انبوه دیده میشوند. آنها در فضاهای باریک بین درهای آسانسور جمع میشوند. بسیاری به دیوارها تکیه داده و صدای سرفه‌هایشان شنیده می‌شود. -
با برگزاری آزمون استخدامی؛
روزنامه شماره ۵۶۳۳سازمان بورس حقوقدانان متخصص را فراخواند
سازمان بورس و اوراق بهادار به‌منظور تکمیل نیروی انسانی و جذب نیروی متخصص اقدام به برگزاری آزمون استخدامی در ۱۵دی‌ماه مه کند. به گزارش پایگاه خبری بازار سرمایه ایران (سنا)، به نقل از روابط عمومی شرکت اطلاع‌رسانی و آموزش بورس، داوطلبان در سه گروه سنی و تحصیلی شامل دارندگان مدرک کارشناسی (متولدین ۱۳۶۹ و پس از آن، دارندگان مدرک کارشناسی ارشد (متولدین ۱۳۶۷ و پس از آن) و دارندگان مدرک دکتری (متولدین ۱۳۶۴ و پس از آن) با داشتن شرایط عمومی عدم‌اشتغال به تحصیل در زمان ثبت‌نام، دارا بودن کارت پایان خدمت…
چهارشنبه، ۰۷ دی ۱۴۰۱
-
توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی نیازمند اکتشاف علمی و آموزش نیروی انسانی
رئیس هیات عامل ایمیدرو بر لزوم انجام اکتشافات علمی و نیز آموزش نیروی انسانی ماهر در جهت توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی کشور تاکید کرد. به گزارش روابط عمومی سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو)، وجیه اله جعفری، رئیس هیات عامل ایمیدرو طی نشستی با بهرام شکوری، رئیس انجمن سنگ ایران و برخی مدیران این انجمن به منظور بررسی پیشرفت طرح جامع سنگ‌های تزئینی کشور، بر لزوم استفاده از روش‌های علمی و مهندسی در اکتشاف و استخراج سنگ‌های تزئینی تاکید کرد. وی افزود: توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی… -
نقش فروشگاه‌های زنجیره‌ای در تعیین قیمت‌گذاری
فرهاد فولاد/ معاون بازرگانی شرکت سامان‌اندیشان امرتات (هایپرمی)در حال حاضر بازار مویرگی ۸۵ درصد و فروشگاه‌های زنجیره‌ای تنها ۱۵درصد از سهم فروش تولیدکنندگان را در اختیار دارند. برخلاف تصوراتی که درخصوص نقش فروشگاه‌های زنجیره‌ای در تعیین قیمت‌گذاری و نیز میزان کمیت یا کیفیت کالا وجود دارد، واقعیت آن است که هیچ‌گاه یک تولیدکننده برند و اعتبار خود را خدشه‌دار نخواهد کرد که در بازار مویرگی و در مقابل آن فروشگاه‌های زنجیره‌ای یک کالا با شناسه یکسان را با دو قیمت متفاوت عرضه کند. چرا که از منظر تولیدکننده، مشتری چه از بازار مویرگی یا فروشگاه‌های زنجیره‌ای اقدام…
سه‌شنبه، ۰۶ دی ۱۴۰۱
-
مدل راه‌‌اندازی استارت‌آپ استودیو
كاوه گودرزي/مديرعامل شتاب‌دهنده جهشاین روزها با توجه به شرایط کشور، راه‌‌اندازی استارت‌آپ استودیو، نسبت به هر زمان دیگری پُرریسک‌‌تر است. یک استارت‌آپ استودیوی موفق، در هر حوزه‌‌ای که تصمیم به فعالیت داشته باشد، بر سه پایه سرمایه، کارآفرین و نیروی انسانی متخصص استوار است که در ادامه هرکدام را بررسی خواهیم کرد:
یکشنبه، ۰۴ دی ۱۴۰۱