شماره روزنامه ۶۳۷۲
|

بهره وری

بهره وری

    یکشنبه، ۰۷ اسفند ۱۴۰۱
  • فرآیند ایجاد انگیزه در سازمان

    تاليف: دکتر رحمان عابدين‌زاده‌نياسر r. abedinzade@yahoo. com
    در میان بخش‌‌‌های مختلف یک سازمان، بزرگ‌ترین چالش‌‌‌ها مربوط به بخش منابع انسانی است؛ زیرا برخلاف سایر واحدها، مدیریت کارکنان خواستار توجه کامل به افکار، احساسات و عواطف آنان برای رسیدن به اهداف سازمان است. بهره‌‌‌وری بالا از مزایای بلند‌‌‌مدت کارکنان با‌انگیزه است. کارکنان باانگیزه سرمایه‌‌‌ ارزشمندی برای سازمان هستند که ارزش زیادی را در راستای حفظ، تقویت، رشد کسب‌وکار و درآمد سازمان دارند. هرچیزی که انگیزه را در کارکنان تقویت کند، در نهایت منجر به افزایش بهره‌‌‌وری نیز خواهد شد. انگیزه‌‌‌،…
    جمعه، ۰۵ اسفند ۱۴۰۱
  • رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران تشریح کرد

    روزنامه شماره ۵۶۷۹

    لزوم وجود تبصره بهره‌وری در بودجه

    ایلنا: مرکز پژوهش‌های مجلس در گزارشی ضمن بررسی اهمیت و جایگاه بهره‌وری در اسناد بالادستی، میزان اثربخشی و تاثیرگذاری این احکام را مورد واکاوی و پیشنهاد الحاق متن حکم بند «و» تبصره (۱۸) قانون بودجه سال ۱۴۰۱ به عنوان یک بند به لایحه بودجه سال ۱۴۰۲ را نیز ارائه داده است.
    چهارشنبه، ۰۳ اسفند ۱۴۰۱
  • تحویل ۵۰۰ دستگاه کامیون کشنده به ناوگان حمل‌ونقل جاده‏‏‏‏‌ای فرآورده‌های نفتی

    روزنامه شماره ۵۶۷۸

    نیاز به تحول در شبکه سوخت‏‏‏‏‌رسانی کشور

    دنیای‌اقتصاد: در راستای نیل به هدف استقرار سیستم مدیریت بهره‌‌‌‌‌وری و ایجاد تعادل ساختاری در فرآیند توزیع فرآورده‌های نفتی موردنیاز حوزه‌های حمل‌ونقل جاده‌‌‌‌‌ای و نیروگاه‌‌‌‌‌ها، تعداد ۵۰۰ دستگاه کامیون کشنده در اختیار شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی ایران قرار گرفت.
    سه‌شنبه، ۰۲ اسفند ۱۴۰۱
  • تشکیل کانون ملی کارآفرینان برتر رسمی برای نخستین بار

    وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی: مدیرکل دفتر توسعه کارآفرینی و بهره‌وری نیروی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تشکیل کانون ملی کارآفرینان برتر رسمی برای نخستین بار در کشور خبر داد و گفت: کانون کارآفرینان برتر رسمی ملی و استانی به استناد بند ۸ مصوبه شورای عالی اشتغال و مطابق با اساسنامه جدید به عنوان هیات ‌اندیشه‌ورز و شبکه مشاوران کارآفرینی در سراسر کشور فعال می‌شود.
    دوشنبه، ۰۱ اسفند ۱۴۰۱
  • تکمیل پروژه های نیمه تمام برای افزایش تولید

    مدیر عامل ذوب آهن اصفهان سه شنبه ۲۵ بهمن ماه از کارگاه‌ها و بخش های مختلف مدیریت تولیدات کک و مواد شیمیایی بازدید و با تلاشگران این بخش گفتگو نمود . وی در جلسه ای با حضور معاون بهره برداری ، معاون مالی و اقتصادی و مدیر و سرپرستان بخش کک سازی، راهکارهای افزایش تولید و بهره وری را مورد بحث و بررسی قرار داد.
  • پیشگامی بانک کشاورزی در بهبود اقتصاد کشاورزی

    بازار: وزارت جهاد کشاورزی طرح الگوی کشت بهره‌وری در تولیدات کشاورزی را در دستور کار قرار داده و بانک کشاورزی در همین راستا امسال ۴۷۰۰ میلیارد تومان تسهیلات برای توسعه تجهیزات گلخانه‌ای پرداخت کرده است.
  • تجهیزات گلخانه‌ای؛ محصولاتی داخلی با قیمت‌های نجومی

    دنیای‌اقتصاد: توسعه محصولات باغبانی یکی از سیاست‌های امروز در راستای تامین امنیت غذایی، کشاورزی پایدار، تثبیت اشتغال و نیز جلوگیری از مهاجرت به شهرها، توسعه صادرات و ارزآوری است که در این مسیر توسعه و ترویج کشت گلخانه‌‌‌ای با توجه به مهم‌ترین مزیت آن یعنی نیاز کمتر به آب در مقایسه با سایر انواع کشت، به عنوان یکی از راهکارهای مهم به شمار می‌رود. صرفه‌‌‌جویی در مصرف آب، افزایش بهره‌‌‌وری، امکان کاشت و برداشت محصول در تمام فصول، امکان پرورش محصولات خارج از فصل و اقلیم، قابلیت مقابله با تهدیدها و خسارات به خاطر…
  • بازیگران افزایش بهره‌وری در معادن

    دنیای‌اقتصاد: یکی از مشکلات اساسی همه بخش‌های اقتصادی ایران از جمله معدن و صنایع معدنی، بهره‌‌‌‌‌‌وری پایین است. بهره‌‌‌‌‌‌وری پایین به‌مثابه پوکی‌استخوان برای اقتصاد ایران است. از این‌رو، آن‌را یک بیماری خاموش برای اقتصاد برمی‌‌‌‌‌‌شمارند. مشکلاتی که مسبب کاهش بهره‌‌‌‌‌‌وری در حوزه معدن و صنایع معدنی هستند عمدتا به دلیل عدم‌توجه به مسائل بخش تولید است. به‌عنوان مثال، در شرایط حاضر از نظر تامین ماشین‌آلات موردنیاز برای افزایش بهره‌‌‌‌‌‌وری مشکلات عدیده‌‌‌‌‌‌ای در بخش معدن وجود دارد. با منع واردات برخی…
    یکشنبه، ۳۰ بهمن ۱۴۰۱
  • جنگ سرد میان متا و اپل به مرحله حساس رسید

    ایسنا: متا و اپل درگیر یک جنگ سرد چند ساله هستند، حالا متا در تلاش برای رهایی خود از قید و بند سیستم عامل iOS اپل است. همزمان با اقدام شرکت متا در اخراج گسترده کارمندان، مارک زاکربرگ، مدیرعامل این شرکت، سال ۲۰۲۳ را سال بهره‌وری اعلام کرده است. بسیاری از مشکلاتی که در این شرکت وجود دارد، مشابه مشکلات همتایانش به خصوص گوگل است. تورم، نرخ بهره بالاتر و وضعیت سیاسی جهانی مبهم، همگی باعث شده‌اند شرکت‌ها خود را آماده بروز رکود احتمالی کرده و بودجه تبلیغات آنلاین را کاهش دهند.
    چهارشنبه، ۲۶ بهمن ۱۴۰۱
  • «تلفات» گلوگاه توسعه صنعت برق

    ميثم نظرى حقيقى / مدير امور مجامع و شركت‌هاى شركت سرمايه‌گذارى صنايع برق و آب صبا (سهامى عام)
    در میانه چالش‌های اساسی موجود در صنعت برق کشور از جمله مشکلات مربوط به حکمرانی و مداخله بیش از حد دولت در سطوح مختلف صنعت، ناترازی تولید و مصرف برق کشور، اقتصاد نامتوازن صنعت و بر هم خوردن توازن مالی بنگاه‌ها ناشی از قیمت‌گذاری دستوری، عدم پرداخت کامل مابه‌التفاوت قیمت تکلیفی و بهای تمام شده برق و درنتیجه انباشت بدهی وزارت نیرو به سازندگان تجهیزات و پیمانکاران، غیررقابتی بودن بازار، عمر بالای نیروگاه‌ها و بهره‌وری پایین، هزینه‌ بالای تولید، انحصار، نبود ثبات در مقررات صادرات و واردات و…
    سه‌شنبه، ۲۵ بهمن ۱۴۰۱
  • آینده صنعت فولاد از مسیر شرکت‌های دانش‌بنیان عبور می‌کند

    روزنامه شماره ۵۶۷۲

    «گل‌گهر» در فاز فناوری‌های نو

    آیین اختتامیه «رویداد توسعه ایده‌های فناوری گل‌گهر» با حضور جمعی از مسوولان و دست اندرکاران برگزار شد. به گزارش «دنیای‌اقتصاد»، وجیه الله جعفری، مدیرعامل ایمیدرو با حضور در این همایش اظهار کرد: در بخش معدن و صنایع معدنی نیازمند یک تحول جدید و برنامه‌ریزی با استفاده از دانش‌بنیان‌ها در حوزه‌های اکتشاف، استخراج، بهره‌وری و فرآوری هستیم.
    دوشنبه، ۲۴ بهمن ۱۴۰۱
  • تولید اقتصادی، محور اصلی ذوب آهن اصفهان

    مهدی کوهی مدیر عامل ذوب آهن اصفهان سه شنبه ۱۸ بهمن ماه در بازدید از قسمت های مختلف فولاد سازی گفت: روش های افزایش بهره وری در تولید بازنگری می شود، وی ضمن استماع نظرات و پیشنهادات کارگران به تشریح اهداف و برنامه های تولید پرداخت.
  • توجه به بهداشت حرفه‌ای عامل افزایش بازدهی و بهره‌وری

    در راستای مسوولیت های اجتماعی شرکت، سمینار دوروزه آموزشی با عنوان کارگاه آموزشی ارزیابی ریسک بهداشتی در محل باشگاه فجر ذوب‌آهن اصفهان برگزار شد.
  • «بهمن» در جمع برترین‌ها

    شرکت بهمن موتور رتبه ۸۶ را در میان صد شرکت برتر ایران کسب کرد. این شرکت خودروسازی در دهه اخیر روند رو به رشدی داشته به نحوی که در سال ۱۳۹۲ رتبه ۲۰۰ را در میان ۵۰۰ شرکت برتر ایران داشته و طی هفت سال تنها۱۱۴ پله صعود کرد. در این ارزیابی، شرکت‌های برتر بر اساس ۳۳ شاخص همچون «بیشترین فروش»، «بیشترین سودآوری»، «بالاترین ارزش بازار»، «بالاترین ارزش افزوده»، «بیشترین دارایی»، «بالاترین اشتغال‌زایی»، «بهره‌‌‌وری کل عوامل» و... معرفی می‌‌‌شوند که هر ساله این ارزیابی بین ۵۰۰ شرکت برتر انجام می‌گیرد. بر…
  • ۵ رکن مدیریت هوشمند معدن

    دنیای‌اقتصاد: بهره‌وری، ایمنی، کارآیی، در دسترس‌بودن و قابلیت اطمینان تجهیزات؛ ۵رکن هر برنامه مدیریت هوشمند بخش معدن است که با اجرایی‌شدن آنها تولید در معدن اوج می‌گیرد. این موارد باید همگی در جای جای روند فعالیت معدنی خود را بروز دهند تا اجزا بهترین عملکرد را از خود به نمایش بگذارند. نگهداری بهتر و تعمیر سریع‌تر، کارکرد بهتر در زمان بیشتر، کیفیت بالاتر، همسویی با ویژگی‌های مخصوص معدن اعم از نوع سنگ و جنس و خلوص آن از جمله مواردی است که در نتیجه مدیریت هوشمند معدن به‌منصه ‌ظهور می‌رسد.
  • مدیرعامل شرکت کشت و صنعت و دامپروری مغان اعلام کرد

    روزنامه شماره ۵۶۷۱

    آغاز کشت قراردادی چغندرقند

    دنیای‌اقتصاد: کشت قراردادی چغندرقند در کشورهای آذربایجان و ازبکستان و ایجاد فروشگاه‌‌‌های زنجیره‌‌‌ای مغانه محقق شد. مدیرعامل شرکت کشت و صنعت و دامپروری مغان با بیان این مطلب گفت: اجرای آبیاری زیرسطحی در سطح ۱۲۰۰ هکتار، زهکشی ۲‌هزار هکتار، ساخت مسکن برای کل پرسنل و تولید قراردادی گوشت پروژه‌‌‌هایی هستند که در دستور کار قرار دارند. قاسم محمدی افزود: به دنبال افزایش راندمان تولید و میزان بهره‌وری و همچنین سرمایه‌گذاری‌‌‌های عمرانی و تجهیز شرکت، حال عمومی این بنگاه اقتصادی خوب بوده و خیلی‌‌‌ها فهمیده‌اند که…
    چهارشنبه، ۱۹ بهمن ۱۴۰۱
  • مدیریت رفتار سازمانی

    روزنامه شماره ۵۶۶۸

    با مدیران و کارکنان سمی چه باید کرد؟

    نویسنده: تام رهیلان مترجم: سیدحسین علوی‌لنگرودی منبع: MIT
    مدیران و کارکنان سمی و نامطلوب کسانی هستند که زیان‌‌‌های ناشی از حضورشان در سازمان بسیار بیشتر از مزایایی است که به‌‌‌واسطه نقش‌‌‌آفرینی آنها نصیب سازمان می‌شود. این عناصر نامطلوب می‌توانند تاثیر منفی قابل‌‌‌توجهی بر بهره‌‌‌وری، اخلاقیات و همچنین جابه‌جایی نیروی انسانی بر جا گذارند و مقابله با آنها بسیار سخت‌‌‌تر از آن چیزی است که خیلی‌‌‌ها فکرش را می‌کنند. شرایط وقتی خراب‌‌‌تر می‌شود که یک فرهنگ‌‌‌سازمانی مسموم نیز در شرکت جریان داشته باشد و در چنین شرایطی است که فرصت بیشتری برای عرض‌‌‌اندام…
  • درس‌هایی از تاریخ و انقلاب صنعتی برای چت‌بات‌های جنجالی

    روزنامه شماره ۵۶۶۸

    انقلاب اقتصادی هوش مصنوعی در راه است

    دنياي اقتصاد: با تصوری کمرنگ هم می‌توان دریافت که نوآوری‌ها چطور ممکن است اقتصاد یک کشور را متحول کنند. اما این گزاره درباره جدیدترین ابزارهای هوش مصنوعی صادق نیست. هر چند از دیدگاه یک نویسنده ناخوشایند است، اما فکر کردن به این ساده است که چیزی شبیه به ChatGPT می‌تواند هم به‌طور چشمگیری بهره‌وری کارمندان را تقویت کند و هم آشکارا جایگزین آنها شود؛ چت‌باتی هوشمند که از زمان عرضه‌اش در ماه نوامبر گذشته توفانی در فضای مجازی به راه انداخته است.
    سه‌شنبه، ۱۸ بهمن ۱۴۰۱
  • در نشست خبری سومین کنفرانس اقتصاد آب مطرح شد

    روزنامه شماره ۵۶۶۷

    نوشداروی بحران آب

    دنیای‌اقتصاد: قیمت‌گذاری دستوری آب سبب‌شده تا شرکت‌های آب و فاضلاب زیانده شوند و ادامه فعالیت آنها در شرایط بحرانی قرار بگیرد. این هشدار کارشناسان است. به عقیده آنها قیمت‌ آب سالانه شیب نزولی دارد که این شیب نزولی، رویکرد فاجعه‌آمیزی بوده و عواقب وخیمی در پی داشته است. صاحب‌نظران بر این باورند که مساله آب ابرچالش اقتصاد ایران است و در آینده دو راهکار سخت و اجتناب‌ناپذیر پیش‌روی کشور وجود دارد؛ اول منطقی‌کردن تخصیص‌ها برای تقاضاهای اجتناب‌ناپذیر و دوم تکیه بر افزایش بهره‌وری با سیاست‌های فنی، علمی و غیره.
    یکشنبه، ۱۶ بهمن ۱۴۰۱
  • مولدسازی دولت به جای دارایی‌ها

    سیدحمید کلانتری
    امروز بحث مولدسازی دارایی‌های دولت که بحث و گفت‌وگوهای خاصی هم به همراه داشته موضوع روز کشور ‌است. هدف این مولد‌سازی تامین مالی برای هزینه‌های دولت است، دولتی که بی‌رویه بزرگ و حجیم شده و هزینه‌های جاری آن بسیار افزایش یافته است و به همان میزان کارآیی و اثربخشی و بهره‌وری آن پایین آمده است. به‌راستی این سیاست چقدر می‌تواند مفید و اثربخش باشد؟ چقدر مشکلات جامعه را می‌تواند حل کند؟
    سه‌شنبه، ۱۱ بهمن ۱۴۰۱
  • «جهان الکترونیک» منتخب کنفرانس ملی بهره‌‌‌وری

    دنیای‌اقتصاد: برگزاری دوازدهمین کنفرانس ملی بهره‌‌‌وری با هدف پشتیبانی از اهداف و برنامه‌‌‌های ملی در حوزه بهره‌‌‌وری و با حضور میثم لطیفی؛ معاون رئیس‌‌‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، میرسامان پیشوایی؛ رئیس سازمان ملی بهره‌‌‌وری ایران، مهران فاطمی؛ استاندار یزد، داوود دانش‌‌‌جعفری؛ عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام و بزرگان علمی کشور از جمله علینقی مشایخی توسط انجمن بهره‌‌‌وری ایران و با مشارکت سازمان ملی بهره‌‌‌وری ایران در یزد برگزار شد. از محورهای اصلی این کنفرانس نیز می‌توان به…
    دوشنبه، ۱۰ بهمن ۱۴۰۱
  • لزوم سند ارتقای بهره‌وری وزارت کار

    وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی: معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: «ارتقای بهره‌وری سیستم اداری گفتمان دولت سیزدهم و تاکید آیت‌الله رئیسی است.» میثم لطیفی در نشست شورای معاونان وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با حضور سیدصولت مرتضوی و میرسامان پیشوایی، رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران، بر لزوم اصلاح الگوهای غلط در ارتقای بهره‌وری فضای اداری کشور تاکید کرد و گفت: «وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به جهت اهمیت مسائل ماموریتی به تقویت سیستم خلاقیت در حل مسئله نیاز دارد.» او با بیان اینکه بازخوانی ماموریت‌های…
  • معاون وزیر نیرو:

    کشور با ناترازی انرژی مواجه است

    معاون وزیر نیرو و رئیس سازمان انرژی‌های تجدیدپذیر و بهره وری انرژی برق (ساتبا) گفت: کشور در ۲ سال گذشته به‌دلیل مصرف فزاینده گاز و برق در زمستان و تابستان با ناترازی انرژی مواجه شده است.
  • مدیر خرید تجهیزات ذوب آهن اصفهان اعلام کرد

    همکاری با بیش از ۱۰۰۰ شرکت در جهت ساخت قطعات

    تولید مستمر، رمز بقاء صنایع مختلف و به ویژه صنعت فولاد است و در این راستا تامین قطعات و تجهیزات در ابعاد کمی،کیفی و همچنین تحویل به موقع به بهره بردار نقش کلیدی دارد. در این راستا مدیریت خرید تجهیزات ذوب آهن اصفهان اقدامات بسیار خوبی را از طریق تعامل اثربخش با شرکت های توانمند داخلی برای بومی سازی انجام داده است که جزییات آن را از مدیر خرید تجهیزات شرکت و همکاران وی جویا شدیم.
  • رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور مطرح کرد

    گام بلند اصفهان در تولید انرژی تجدیدپذیر و بهره‌وری سبز

    رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به اینکه ۷۰۰ میلیون متر مکعب مصرف روزانه گاز در بخش خانگی و صنعت است، گفت: آغاز عملیات احداث نیروگاه خورشیدی در استان اصفهان، یک گام برای بهره‌وری سبز است.
    یکشنبه، ۰۹ بهمن ۱۴۰۱
  • خط پیشرفته در تفکیک پسماند اصفهان

    دنیای‌اقتصاد - اصفهان: معاون وزیر نیرو و مدیرعامل سازمان انرژی‌‌‌های تجدیدپذیر و بهره‌‌‌وری انرژی‌برق (ساتبا) گفت: خطی که برای تفکیک پسماند توسط شهرداری اصفهان تهیه شده است، جزو مجموعه‌‌‌های پیشرو کشور برای تفکیک کل حجم پسماند شهر است. محمود کمانی در دیداری که به‌‌‌همراه هیاتی متشکل از کارشناسان از سازمان مدیریت پسماند شهرداری اصفهان داشت، اقدامات این سازمان به منظور تفکیک پسماند را قابل‌توجه دانست و گفت: مجموعه ساتبا به دنبال تولید برق از پسماند، نسبت به انعقاد تفاهم‌نامه‌ای با شهرداری اصفهان اقدام کرده است.
    شنبه، ۰۸ بهمن ۱۴۰۱
  • بایدهای برنامه هفتم

    رحیم جاودان‏‏‌خرد / پژوهشگر حوزه توسعه و مدرس دانشگاه
    بدون‌‌‌شک تهیه و تصویب قانون برنامه هفتم توسعه و اجرای بند بند آن توسط دستگاه‌‌‌های اجرایی قدمی اساسی در محقق شدن اهداف مدنظر سیاستگذاران است. بنابراین باید در بخش اقتصادی، هدف کلی و اولویت اصلی برنامه هفتم توسعه رعایت سیاست‌‌‌های کلی مصوب، پیشرفت اقتصادی توام با عدالت با نرخ رشد اقتصادی متوسط هشت‌درصد در طول برنامه باشد و همچنین باید بر افزایش بهره‌‌‌وری تمام عوامل تولید از جمله منابع انسانی، سرمایه، فناوی و مدیریت تاکید داشت و حساس بود.